![گزارش تصویری/ نشست کمیته فنی مشترک انرژی ایران و الجزایر گزارش تصویری/ نشست کمیته فنی مشترک انرژی ایران و الجزایر](/files/fa/news/1403/4/7/153051_616.jpg)
مدیرکل دفتر توسعه منابع انسانی و آموزش شرکت تولید نیروی برق حرارتی از صدور مجوز وزارت نیرو برای تغییر حالت اشتغال ۹۲۲ نفر از کارکنان شرکتهای زیرمجموعه برق حرارتی خبر داد.
به گزارش برق نیوز، احمد غرویان به شرایط لازم برای تغییر حالت اشتغال کارکنان شرکتهای زیرمجموعه برق حرارتی اشاره کرد و افزود: ملاک انتخاب افراد در مرحله اول داشتن شرایط لازم اعم از سابقه، شرایط احراز و رضایت عملکرد برای تغییر حالت اشتغال است.
وی افزود: در مرحله دوم شرکت در آزمون عمومی و کسب حداقل ۵۰ درصد امتیاز آزمون و در مرحله سوم نیز حضور در مصاحبه تخصصی و کسب حداقل ۷۰ درصد امتیاز، ملاک انتخاب نفرات برگزیده خواهد بود.
مدیرکل دفتر توسعه منابع انسانی و آموزش شرکت تولید نیروی برق حرارتی تاکید کرد: در مرحله پایانی انتخاب نفرات نهایی از مجموع امتیازات آزمون، مصاحبه و امتیازات خاص متناسب با سهمیهها انجام خواهد شد.
غرویان خاطرنشان کرد: داوطلبان شرکت در آزمون عمومی بایستی حداقل پنج سال (۱۸۲۵ روز) سابقه کار مورد تایید در شرکتهای پیمانکاری طرف قرارداد با شرکت مدیریت تولید برق محل خدمت، منوط به پرداخت حق بیمه و وجود مستندات مربوط به قرارداد شرکت مدیریت تولید با شرکت پیمانکار را داشته باشند.
مدیرکل دفتر توسعه منابع انسانی و آموزش شرکت تولید نیروی برق حرارتی اضافه کرد: همچنین دارا بودن شرایط احراز شغل مورد درخواست براساس طرح طبقهبندی مشاغل (مدرک تحصیلی، رشته تحصیلی مرتبط و ...) و همچنین رضایت شرکت ذیربط از عملکرد متقاضی برای شرکت در آزمون الزامی است.
وی به سهمیههای اختصاص یافته برای این آزمون اشاره کرد و افزود: براساس آییننامه ابلاغی وزارت نیرو امتیاز آزمون عمومی برای ایثارگران با ضریب ۱.۲۵ (یک ممیز بیست و پنج صدم) محاسبه خواهد شد. همچنین امتیاز آزمون عمومی معلولان، همکاران حادثه دیده در حین ماموریت یا حوادث ناشی از کار و فداکاران صنعت با ضریب ۱.۲ (یک ممیز دو دهم) و زنان سرپرست خانوار با ضریب ۱.۱۵ (یک ممیز پانزده صدم) اعمال خواهد شد.
غرویان با تاکید بر اینکه آمادهسازی لیست متقاضیان واجد شرایط و صحتسنجی اطلاعات در حال انجام است، ادامه داد: براساس برنامهریزی صورت گرفته آزمون عمومی روز پنجشنبه، ۱۰ مهرماه امسال برگزار و نتایج آزمون نیز پایان همان ماه اعلام خواهد شد. همچنین اطلاعات تکمیلی در این ارتباط نیز به زودی اطلاعرسانی خواهد شد.
وی افزود: در مرحله دوم شرکت در آزمون عمومی و کسب حداقل ۵۰ درصد امتیاز آزمون و در مرحله سوم نیز حضور در مصاحبه تخصصی و کسب حداقل ۷۰ درصد امتیاز، ملاک انتخاب نفرات برگزیده خواهد بود.
مدیرکل دفتر توسعه منابع انسانی و آموزش شرکت تولید نیروی برق حرارتی تاکید کرد: در مرحله پایانی انتخاب نفرات نهایی از مجموع امتیازات آزمون، مصاحبه و امتیازات خاص متناسب با سهمیهها انجام خواهد شد.
غرویان خاطرنشان کرد: داوطلبان شرکت در آزمون عمومی بایستی حداقل پنج سال (۱۸۲۵ روز) سابقه کار مورد تایید در شرکتهای پیمانکاری طرف قرارداد با شرکت مدیریت تولید برق محل خدمت، منوط به پرداخت حق بیمه و وجود مستندات مربوط به قرارداد شرکت مدیریت تولید با شرکت پیمانکار را داشته باشند.
مدیرکل دفتر توسعه منابع انسانی و آموزش شرکت تولید نیروی برق حرارتی اضافه کرد: همچنین دارا بودن شرایط احراز شغل مورد درخواست براساس طرح طبقهبندی مشاغل (مدرک تحصیلی، رشته تحصیلی مرتبط و ...) و همچنین رضایت شرکت ذیربط از عملکرد متقاضی برای شرکت در آزمون الزامی است.
وی به سهمیههای اختصاص یافته برای این آزمون اشاره کرد و افزود: براساس آییننامه ابلاغی وزارت نیرو امتیاز آزمون عمومی برای ایثارگران با ضریب ۱.۲۵ (یک ممیز بیست و پنج صدم) محاسبه خواهد شد. همچنین امتیاز آزمون عمومی معلولان، همکاران حادثه دیده در حین ماموریت یا حوادث ناشی از کار و فداکاران صنعت با ضریب ۱.۲ (یک ممیز دو دهم) و زنان سرپرست خانوار با ضریب ۱.۱۵ (یک ممیز پانزده صدم) اعمال خواهد شد.
غرویان با تاکید بر اینکه آمادهسازی لیست متقاضیان واجد شرایط و صحتسنجی اطلاعات در حال انجام است، ادامه داد: براساس برنامهریزی صورت گرفته آزمون عمومی روز پنجشنبه، ۱۰ مهرماه امسال برگزار و نتایج آزمون نیز پایان همان ماه اعلام خواهد شد. همچنین اطلاعات تکمیلی در این ارتباط نیز به زودی اطلاعرسانی خواهد شد.
سوالات با پاسخنامه تشریحی آزمونهای گذشته استخدامی وزارت نیرو رشته برق
برای اولین بار در ایران پاسخ نامه تشریحی سوالات تخصصی رشته برق آزمون های استخدامی سال های گذشته وزارت نیرو تهیه شده که شامل پاسخنامه تشریحی دروس ماشین های الکتریکی، بررسی سیستم های قدرت، الکترونیک، مدارهای الکتریکی، کنترل، ریاضیات، الکترومغناطیس و ... است. این پکیج شامل موارد زیر است:
برای اولین بار در ایران پاسخ نامه تشریحی سوالات تخصصی رشته برق آزمون های استخدامی سال های گذشته وزارت نیرو تهیه شده که شامل پاسخنامه تشریحی دروس ماشین های الکتریکی، بررسی سیستم های قدرت، الکترونیک، مدارهای الکتریکی، کنترل، ریاضیات، الکترومغناطیس و ... است. این پکیج شامل موارد زیر است:
الف- دفترچه سوالات با پاسخنامه تشریحی آزمون های استخدامی وزارت نیرو برگزار شده توسط موسسه آموزش صنعت آب و برق
ب-دفترچه سوالات با پاسخنامه تشریحی آزمون های استخدامی وزارت نیرو برگزار شده توسط سازمان سنجش آموزش کشور
لینک کوتاه
نظرات بینندگان
انتشار یافته: ۳۸
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۲
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
اخه چه میزان به هر نیروگاهی تبدیل وضعیت اختصاص داده شده؟؟؟
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
برای نیروهای شرکتی شرکت های توزیع برق چه چیزی تدارک دیدند؟؟؟
پاسخ ها
![](/client/themes/fa/main/img/r_replay.gif)
همکار
| ![Iran (Islamic Republic of) Iran (Islamic Republic of)](/client/themes/fa/main/img/flags/ir.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/l_replay.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
پاسخ ها
![](/client/themes/fa/main/img/r_replay.gif)
ناشناس
| ![United States of America United States of America](/client/themes/fa/main/img/flags/us.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/l_replay.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/r_replay.gif)
فرياد بي صدا
| ![United States of America United States of America](/client/themes/fa/main/img/flags/us.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/l_replay.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
در دولت دکتر احمدی نژاد بدون منت و برای جلوگیری از رانت و تخلف و سود میلیاردی شرکت های خدماتی همه تبدیل وضع شدند اما در این دولت بویژه در زمان مدیریت وزیر خارج نشین جلوی تبدیل وضعیت گرفته شد چون
۱- شرکت های پیمانکار نیروی انسانی مال خودشان است
۲- در این مدت تا توانستند بصورت شرکتی نیرو جذب کردند و الان برای تبدیل وضعیت نیروهای خودشان راهکار جدید خلق کردند
امیدی به خیر شما نیست شر نرسان
جناب غرویان هم از ... چیزی کم نگذاشتند
لطفا شما خودتان از نیروگاه حرارتی بروید تا مشکلات منابع انسانی حل شود
غرویان ... را در شرکت و هر جایی بوده ریشه دار کرده است
شما بیشتر ... هستید تا مدیر منابع انسانی
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
تبدیل وضعیت نیروها یعنی خیانت به فارغ التحصیلان دانشگاهی!!! به بی پارتی ها!!!
پاسخ ها
![](/client/themes/fa/main/img/r_replay.gif)
ناشناس
| ![Netherlands Netherlands](/client/themes/fa/main/img/flags/nl.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/l_replay.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/r_replay.gif)
برق
| ![Iran (Islamic Republic of) Iran (Islamic Republic of)](/client/themes/fa/main/img/flags/ir.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/l_replay.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
راستش شرایط مدرک تحصیلی باید چطور باشه
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
چرا ازمون برا همه نیست؟؟؟؟ عدالت کجاست؟؟؟ خدااا رو قبول ندارین امثال شما
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
اگر بخدا اعتقاد داری پس تجدیدنظر کن
پاسخ ها
![](/client/themes/fa/main/img/r_replay.gif)
ازمون
| ![United States of America United States of America](/client/themes/fa/main/img/flags/us.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/l_replay.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
، معلوم نیست که چه امتیازاتی داره بین این پارتی بازی ها رد و بدل می شه که حقوق یه عده افرادی که با تلاش خودشون می خواهند استخدام بشند اینجوری ضایع می شه.
باید تمام افرادی که حق و حقوق شون ضایع شده و با توجه به این بخشنامه ضایع می شود به دیوان عدالت اداری شکایت کنند.
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
![](/client/themes/fa/main/img/comments.gif)
ارسال نظر قوانین ارسال نظر
لطفا از نوشتن با حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.